新乡夜场KTV招聘信息,开花结果）

在城市的喧嚣与繁华中,新乡夜场KTV宛如一颗璀璨的明珠，吸引着众多年轻人的目光，如果你也渴望在这样的地方释放自我、放松身心，那么这里绝对是一个绝佳的求职机遇，以下为你提供一份关于新乡夜场KTV招聘信息的全面介绍，助你抓住这个就业黄金期。

招聘岗位：夜场KTV主理人

岗位职责

1. 夜场管理：负责KTV的运营管理，包括设备调试、人员安排、场地布置等，确保KTV环境和谐、氛围良好，为顾客提供舒适的娱乐体验。
2. 产品销售：负责 KTV周边商品的销售，如啤酒、饮料、小吃等，提高KTV的知名度和吸引力，为顾客提供便捷的购买渠道。
3. 活动策划：策划并执行各类夜间活动，如卡拉OK、主题派对、表演等，吸引更多顾客，丰富 KTV 的娱乐形式。
4. 客户服务：为客户提供周到的服务，解答顾客疑问，解决顾客问题，维护良好的客户关系。
5. 团队管理：建立并维护 KTV 团队，负责员工培训、绩效考核、团队建设等工作，提升团队整体素质。

任职要求

1. 学历要求：大专及以上学历，能够熟练操作电脑和销售软件，熟悉 KTV 运营管理。
2. 工作经验：具有 KTV 运营管理经验者优先。
3. 专业技能：了解 KTV 音乐制作、饮品销售、活动策划等业务知识，具备较强的销售能力和市场洞察力。
4. 形象气质：具有良好形象和亲和力，能够展现出专业的销售形象和良好的沟通能力。

薪资待遇

底薪 + 绩效奖金

1. 底薪：根据个人业绩和经验确定，一般为 3000 - 5000 元/月。
2. 绩效奖金：每月根据销售额、客流量、销售业绩等指标进行考核，给予一定的奖励。

提成体系

1. 销售额提成：通过 KTV 的销售额来支付提成，具体比例根据销售业绩和市场竞争力确定。
2. 客户分成：与部分优质的顾客建立长期合作关系，获取一定的分成，用于拓展新客源。

工作地点：新乡市新乡东路 100 号

招聘条件

1. 户籍要求：不限户籍，欢迎应届毕业生应聘。
2. 年龄要求：18 - 35 岁，身体健康，形象气质佳。
3. 身体素质：具有一定的抗压能力，能够适应高强度的工作。

职业发展

1. 培训与发展：提供内部培训课程，帮助新员工快速适应工作节奏，提升专业技能。
2. 晋升机制：定期组织晋升会议，根据表现和业绩给予晋升机会，推动个人职业发展。
3. 管理团队：作为 KTV 管理团队的一员，与团队成员共同成长，共同进步。

应聘方式

电话面试

欢迎有意向的新员工拨打本招聘信息提供联系方式,安排面试。

现场面试

应聘者请携带简历,填写面试申请表，提交简历、身份证复印件、学历证书等材料至新乡市新乡东路 100 号（具体地址：新乡市[具体街道]新乡东路[具体楼号]）进行面试。

注意事项

1. 资质要求：应聘者需具备合法有效的营业执照，确保店铺合法合规经营。
2. 形象气质：面试时请保持专业、自信的形象，展现出良好的沟通能力和服务意识。
3. 时间安排：应聘者应在合适的时间前来应聘，以便面试安排和评估。

在新乡夜场 KTV 的平台上，你将与一群志同道合的朋友一起，共同书写属于自己的精彩人生，你可以尽情释放压力，尽情享受欢乐时光，也可以与新朋友结识，共同成长，相信通过自己的努力和不懈努力，你一定能够在这片广阔的舞台上绽放出属于自己的光芒，实现自己的人生价值。

别再犹豫,不要错过这个成为 KTV 主理人的机会！如果你对这份工作感兴趣，欢迎积极行动，让我们一起开启新的事业篇章！