九江夜场KTV招聘启事，在霓虹灯下邂逅心动

初现——夜场KTV的鎏金舞台

你是否在夜幕降临时，目睹了三从四怕的冰冷？在繁华都市的喧嚣中，这座城市的夜生活却悄然为你的灵魂添上一抹静谧与温度？你是否渴望在光影交错中，用歌声编织一场梦幻的聚会？ 九江夜场KTV，等你来发现

求职方向：在灯光交织的星河中绽放

（一）需求分析

作为九江最夜场的KTV服务商，我们秉持"专业、真诚、共赢"的价值观，致力于为本地客群提供多元化的娱乐体验。 核心岗位：

1. 夜场运营经理

• 招聘要求：本科及以上学历，年龄18-35岁，形象气质佳，有2年以上KTV行业经验。
• 核心职责：统筹KTV夜场活动策划、人员调度、设备维护及预算控制，打造专业、温馨的夜生活氛围。
• 必备条件：CET-6及以上,具备良好的客户服务意识与沟通能力。

2. VIP客群经理

• 招聘要求：年龄25-35岁，具备较强的沟通表达能力，热爱KTV文化，有3年以上VIP客群管理经验。
• 核心职责：负责进驻本地酒店或特色餐厅，策划个性化夜宴、特色游戏等活动,提升客流量与品牌曝光度。
• 必备条件：熟悉KTV行业市场动态,具备良好的团队协调与抗压能力。

3. 活动策划顾问

• 招聘要求：本科及以上学历，市场营销或相关领域背景，有3年以上KTV活动策划经验。
• 核心职责：协助开发夜场活动方案，设计活动流程与传播策略,参与市场推广与活动执行。
• 必备条件：精通活动策划流程,熟悉品牌视觉识别系统。

4. 商务拓展专员

• 招聘要求：本科及以上学历，财务或企业管理相关专业，有1年以上商务拓展经验。
• 核心职责：负责与酒店、餐饮商谈合作意向，协助对接商务洽谈会,拓展业务渠道。
• 必备条件：熟悉KTV业务知识,具备谈判与商务沟通能力。

（二）核心优势

1. 专业团队：精选行业顶尖人才,提供持续学习与成长空间。
2. 全场景服务：涵盖KTV、宴会、派对等多元业态,满足不同消费需求。
3. 定制化解决方案：根据客户需求设计专属夜宴、VIP礼遇、特色活动等,提升客户满意度。
4. 成本效益：提供包含设备租赁、场地布置、人员培训等全流程服务,降低开业风险。

招聘亮点

行业深耕：深耕本地KTV市场，积累稳定客户群体，为KTV行业品牌发展提供可靠支持。 实战经验：提供系统化的KTV运营与活动策划流程，助你快速成长为行业标杆。 人脉资源：优秀候选人可获取行业顶尖管理培训、资源对接机会，拓宽职业发展路径。 人才储备：保留现有核心人才，确保公司运营不受冲击,长期发展无忧。

招聘流程

（一）简历筛选

投递后，由HR通过岗位类型、职责、能力要求进行初步筛选,匹配至合适候选人。

（二）面试环节

1. 需求明确：面试前3天，组织KTV行业专家对候选人进行深度剖析,确保匹配度。
2. 文化考察：面试官需观摩活动策划、氛围营造等环节,评估候选人契合度。
3. 案例分析：邀请行业专家现场点评候选人策划方案,提供改进建议。

（三）offer发布

根据面试结果，HR发布正式offer，邀请候选人与公司深度沟通,签订服务合同。

薪资福利

薪资待遇：基础底薪+绩效奖金+晋升空间，月薪5000-15000元，具体面议。 社保/公积金：符合本地生活保障标准，提供额外保障计划。 职业发展：提供股权激励、晋升通道、内部培训等制度,助力职业发展。

招聘时间与地点

时间：每月15日-次年2月 地点：九江市星湖区（江畔商务中心）

加入我们，遇见更懂你的KTV

我们相信，专业的KTV不仅是体验，更是文化传承与品牌传播的桥梁，希望你的加入,能带来价值：

• 行业视野的开阔
• 人才储备的保障
• 高效协作的团队氛围
• 无限可能的发展机遇

行动号召

1. 投递简历：点击下方链接填写姓名+联系方式,获取个性化简历模板。
2. 报名面试：扫描二维码或点击链接报名，10-15个工作日收到录用通知。
3. 咨询了解：联系HR获取更多信息,共建你的KTV梦想。

九江夜场KTV，等你共赴这场邂逅

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励志总结：在九江这座充满活力和机遇的城市，KTV不仅是消费场所，更是连接梦想与生活的舞台，这份热情与专业，正是九江夜场KTV团队追求的「专业价值」与「行业领导力」的体现，我们相信，只要怀揣梦想，用实力书写故事，定能在激烈的市场竞争中脱颖而出,绽放属于自己的光芒。